一直以来,个人对个人å"ç‰Œæœ‰ç›¸å½"大的å...´è¶£.å'Œå›½å†...å¤-圈中人有深度的交流.在此å'Œå¤§å®¶åšåˆæ­¥çš„探讨å'Œåˆ†äº«.在美国个人å"ç‰Œ,明星学等学ç§'是一个热é-¨çš„领域.

菲利普.ç§'特å‹'这位营é"€å­¦çš„大师,把营é"€å­¦çš„概念泛åŒ-,最è¿'两年è'-书有类似个人å"ç‰Œå¡'é€ ;城市营é"€å­¦,æ"¿åºœçš„营é"€å­¦.ç§'特å‹'的观点还是很å...·æœ‰å‰çž»æ€§çš„.可以说营é"€æ- 处不在,小处到找女友,找工作,大处到企业家做秀,æ"¿åºœè¥é"€,国家营é"€.æˆ'们确实åº"该把营é"€çš„思路带到个人成长的经营中去.å"å...´é€šè§‚点是:把自己å½"产å"æ¥å-,来经营,å¡'é€ äººç¾¤ä¸­çš„è‡ªå·±çš„å"ç‰Œ.

个人å"ç‰Œå'½é¢˜æ„ä¹‰

æˆ'常对朋友讲:在所有领域,不论是ç§'ç ",还是商界,圈å†...最有影å"åŠ›çš„不一定就是这个领域ç§'ç "做的最好的,企业规模最大的;å¤§å®¶ä¼šçœ‹é‡ä½ ä¸ªäººçš„å"ç‰Œå½±å"åŠ›.

好好经营自己,就如æˆ'们做产å"çš„å"ç‰Œå¡'é€ ä¸€æ ·æ¥å¡'é€ ä¸ªäººå"ç‰Œ.一个人能悟到这个å'½é¢˜,并ä¸"ç"¨åˆ°åˆé€‚,é‚£ä¹ˆä½ å°±ä¼šå¾ˆæœ‰ä¸ªäººé­...力,å"ç‰Œå½±å"åŠ›å°±å¼º.

个人å"ç‰Œå®šä½

产å"å®šä½,让æˆ'们营é"€æ›´å...·è¥é"€åŠ›,集中最有优势,快速å¡'é€ äº§å"çš„å"ç‰Œ.产å"å®šä½çš„案例很多,æ¯"如老ç"Ÿå¸¸è°ˆçš„,å¥"驰定位是高贵,宝马定位是速度,沃å°"沃定位在安å...¨.

å"å...´é€šè®¤ä¸º:最有效的个人å"ç‰Œè¥é"€ç¬¬ä¸€æ­¥æ˜¯ä¸ªäººå®šä½.æ¯"å¦‚é‚£å¤©ä½ å'现鲍å°"默不是上蹿下跳,理查德.布å...°æ£®ä¸æ˜¯æ¿€æƒ...四射,ä½ å°±ä¼šæ€€ç-'这是ä»-们嘛?

åœ¨æœ‹å‹åœˆä¸­ä½ çš„ä¸ªæ€§å®šä½æˆ-æ¿€æƒ...;æˆ-深沉;æˆ-温婉;æˆ-å„'é›...;æˆ-特立独行.åœ¨è¡Œä¸šåœˆä¸­ä½ çš„å®šä½ä¹Ÿæ˜¯éœ€è¦å¥½å¥½ç¢ç£¨çš„.不要跟着别人è·',综合æŽ'åå¤ªé åŽ,不如开辟一个山头,突出自己.æ¯"如广å'Šåœˆä¸­,ä½ å†è¯´è‡ªå·±æ˜¯å...¨å›½ç¬¬****名的ç­-åˆ'人头è¡",é‚£ä¹ˆä½ å°±æ²¡æœ‰å‡ºå¤´ä¹‹æ-¥,å¶èŒ‚ä¸­ç­‰å‡ ä¸ªå"¥ä»¬æ-©å°±å 据大家的头è„'.ç»"合自己的长处,ä½ å¯ä»¥é€‰æ‹©æŸä¸ªåŒºåŸŸ,做一定的营é"€,æ¯"如æ- 线营é"€é¢†åŸŸçš„ä¸"家,ç-...æ¯'营é"€é¢†åŸŸçš„ä¸"家.广å'Šäººéƒ½å...·æœ‰å¤©ç"Ÿçš„åš£å¼ æ€§.作为广å'Šäºº,更需要æˆ'们æ '立个人å"ç‰Œ.

个人å"ç‰Œçš„ç›'控

目前企业都非常重视对于å"ç‰Œçš„ç›'控,å°¤å...¶æ˜¯æ¥è‡ªäº'è"ç½'æ-¹é¢çš„反馈,正面的消息,负面的æ-°é-».æˆ'ä»¬ä¸ªäººåŒæ ·éœ€è¦æ-¶åˆ»ç›'控有å...³è‡ªå·±çš„口ç¢'å'Œåé¦ˆ.æˆ'们可以通过使ç"¨google alert,twitter search,百度等工作来ç›'控有å...³ä¿¡æ¯.

ç›'控的目的是保持个人å"ç‰Œçš„美誉度,长期经营个人å"ç‰Œ;对于负面消息处理,就如æˆ'们对å¾...企业å"ç‰Œå±æœºä¸€æ ·çš„原则,需要è¿...速做出反馈,态度诚恳,解决é-®é¢˜.

对于正面的个人信息,æˆ'ä»¬åŒæ ·éœ€è¦åŽ»äº¤æµ,ç»™ä¼ æ'­è€...以更大的积极性å'Œè®¤çŸ¥æ„Ÿ.

个人å"ç‰Œç¾Žèª‰åº¦

随着web2.0çš„æ·±å...¥,äº'è"ç½'强调的是äº'动性,ç"¨æˆ·å‚与性.å¯¹äºŽä¸ªäººçš„è¯„è®ºä¼ æ'­æ‰©æ•£,将直接影å"æˆ'们个人的å"ç‰Œç¾Žèª‰åº¦.不论是在行业会议,ç"µè§†é‡‡è®¿,ç½'络行为æˆ'们都需æ-¶åˆ»æ³¨æ„è‡ªå·±çš„个人å"ç‰Œ.对å¾...圈å†...的朋友,åª'ä½"朋友,友å-„,积极协助.

举个æˆ'个人的案例:国å†...ç "究社会åŒ-åª'ä½"营é"€(social media marketing)的人不多,为此æˆ'多次接æ"¶åˆ°è¯»è€...的邮件,ç"µè¯,探讨有å...³ä¸"业æ-¹é¢çš„é-®é¢˜.有æ‰"ç®-到美国读ç½'络å...¬å...³ç "究ç"Ÿçš„å­¦ç"Ÿ,有面试500强企业social media å²-位的同å¿-,也有来自美国,åŠ æ‹¿å¤§çš„ç "究社会åŒ-åª'ä½"çš„å¤-国友人.对此æˆ'一贯的原则是:只要有æ-¶é-´,一定认真的回复ä»-们,尽自己的力量帮助ä»-们.

个人å"ç‰Œçš„美誉度不是一天两天培å...»èµ·æ¥,éœ€è¦ä½ é•¿æœŸç»è¥.送人玫ç'°,手留余香.

实例åº"ç"¨:å'˜å·¥æ‹›è˜

作为企业,æˆ'们如何利ç"¨å¥½äº'è"ç½'来招聘å'˜å·¥?æˆ'们这里ä»...ä»...谈有å...³ä¸ªäººå"ç‰Œæ-¹é¢çš„å†...容.为了更好的招聘到好的å'˜å·¥,æˆ'们在招聘æˆ'们的高层,å½"ç„¶éœ€è¦è€ƒæ ¸å...¶åœ¨è¡Œä¸šå†...部的口ç¢',对于æˆ'们的一些中层,æˆ-å...³é"®å²-位的å'˜å·¥,æˆ'ä»¬ä¹Ÿéœ€è¦è¿›æ ¸å®ž,说不定å...¶ä¸­å¦æœ‰éšæƒ....æ¯"如会计å²-位等涉及个人å"è¡Œçš„é-®é¢˜.

下面就是美国的企业利ç"¨facebook,linkedin,twitter等工å...·æ¥å¯¹å'˜å·¥ä¸€äº›èƒŒæ™¯æƒ...å†µè€ƒæ ¸.值å¾-æˆ'们借鉴.

ç»"语:ä½ å°±æ˜¯å"ç‰Œ,æˆ'们åº"该认真的å¡'é€ è‡ªå·±çš„ä¸ªäººå"ç‰Œ.

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中小企业ç½'络营é"€å'¨è¯¢

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虽郎å'¸å¹³ä¸æ˜¯å¹¿å'Šäºº 看看ä»-讲的å"ç‰ŒèƒŒåŽçš„æ•...事 可能另有一番滋å'³